terça-feira, 10 de abril de 2007

Workplace Romance

Não na faculdade, na igreja, ou em clubes sociais - aqueles ajustes podem ter trabalhado como lugares de reunião uma geração ou dois há, mas não anymore.

A cena da barra? Ha, ha… mal.

Estes dias - talvez inevitàvel - muitos povos em New York ocidental são reunião e povos que casando-se trabalham com.

É uma tendência que esteja sendo seguida nacionalmente também. Em 2003, uma associação de negócio do nacional encontrou que 30 por cento dos profissionais examinados tinham datado um colega do trabalho, e 44 por cento daqueles relacionamentos terminados na união. Um third dos relacionamentos era casos a curto prazo.

No búfalo, embora nenhum número exato está disponível, um olhar em torno dos escritórios incorporados em uma companhia local - produtos ricos - revela um exemplo stunning do fenômeno:

Em um departamento da nove-pessoa em Rich, um total de seis povos é casado para povoá-los encontrou-se com ou trabalhou-se com nos Rich. Outro está datando atualmente um colega de trabalho.

Isso pôde fazer este escritório, falando unofficially, o Workplace o mais casado em New York ocidental.

"Eu fiz exame realmente do trabalho de Tim quando eu vim aqui," disse Lorena Mathien, 36, um gerente de projeto em Rich que fosse casado a seu marido, Tim Mathien, um outro empregado rico, por 10 anos. "Quando eu entrevistei aqui, puxou meu resumo. Quando eu cheguei, prendeu a porta para mim.

"Eu apenas nunca observei-o," Mathien dito com um riso wry. "Não é meu tipo."

"Deve ser seu tipo," interjects Kimberly Rayburg Borkowski, 32, um colega de trabalho de Mathien que case um colega, Henry Borkowski, dois meses há. "É seu marido!"

Porque está acontecendo

Os peritos no campo dos relacionamentos do workplace - quem estão fazendo lotes do negócio estes dias com companhias que querem esboçar políticas escritas em datar do workplace - riscam o fenômeno até alguns fatores chaves.

Os povos são reunião e casar seus esposos mais tarde - não na High School ou faculdade anymore. A idade mediana para primeiras uniões é agora quase 27 para homens e ligeiramente mais altamente de 25 para mulheres, dados de census mostra.

As uniões múltiplas são também terra comum.

E, os povos novos estão gastando mais de seu tempo no trabalho, frequentemente striving começar adiante em campos do competidor, e esse deixa pouco tempo para atividades de lazer tais como socializar e datar ocasional.

"Provavelmente o lugar o mais seguro para encontrar-se com povos está no trabalho. Mas é provavelmente um dos lugares os mais maus para encontrar-se com povos," disse Ethan A. que ganha, um perito Califórnia-baseado dos recursos humanos que funcionem associados ganhando nacionalmente conhecidos e que dubbed "datar o Czar" para sua aproximação do ribeiro-nenhum-absurdo aos relacionamentos do workplace.

Por que é o mais mau? A maioria cronometra estes relacionamentos do workplace não termina na união, ganhar dito. Isso pode criar scenarios do problema no trabalho quando um caso do amor, de o que duração, termina.

E mesmo quando os colega-pares terminam acima no altar, em ganhar advertido, no cattiness e nos boatos do favoritism que cercam relacionamentos do escritório nunca realmente desvanecer-se afastado. Aplicam-se frequentemente aos esposos as well as datar pares, disse.

"Está indo sempre estar uns allegations do favoritism," disse ganhar.

Vendo o upside

Você teria uma estadia dura convencer os empregados em produtos ricos daquele.

Estes colegas de trabalho disseram que vêem as vantagens a ser casado aos colegas a ser muito mais grande do que as desvantagens.

Comutar junto é uma conveniência terrific, disse Kim Borkowski, um gerente de projeto em Rich por 10 anos que se encontrou com seu marido, um administrador da rede, quando foi a seu departamento ver se seu computador for fixo. "Nós podemos começar tanto realizados comutar," disse.

Os benefícios podem também ser melhores para ambos os esposos se usarem a planta que oferece mais a um dos esposos, empregados ricos da companhia ditos. A companhia que o centro do cuidado do dia - um perk in-house para empregados - é acessível a ambos os esposos também, e esse faz as reuniões e os lunches da família possíveis.

"É não somente um benefício pessoal, é um benefício da família," disse Ann Marie Klosko, um gerente de projeto que fosse em Rich 19 anos, os 14 passados de que foi casada a Gary Klosko, um outro empregado rico. O par tem uma criança de 3 year-old no cuidado do dia da companhia.

Então há a cultura compartilhada.

Estes empregados ricos disseram que conserva a hora e os makes para uma conversação mais interessante no repouso quando falam sobre o trabalho, desde que ambos conhecem o mesmo workplace e os mesmos povos.

"Há uma cultura compartilhada," disse Lorena Mathien.

Encontrando o humor

Mas que sobre esse cattiness do escritório, aqueles sussurros que sendo envolvido com ou casado a um colega ajudou a alguém começar adiante?

Os relacionamentos do escritório são certamente mais complicados quando o par trabalha em níveis vastamente diferentes da companhia - o conundrum velho do superior-subordinado.

Em um exame 2003 de 1.000 profissionais, o Web site da carreira de Vault.com encontrou que a maioria de empregados - 21 por cento - objetam aos relacionamentos do escritório de uma natureza do superior-subordinado. Os povos são de aceitação quando os colegas intertwined são pares, o exame encontrado, embora 7 por cento digam que os relacionamentos devem nunca ser permitidos acontecer.

No escritório rico dos produtos, a maioria dos empregados são casados para povoar no mesmo nível dentro da companhia.

Não há nenhum cattiness, disseram, e não o deixariam incomodá-los se houvesse.

"Pensar dele desta maneira," disse Ann Marie Klosko, "nós trabalham para uma companhia possuída família. Os Rich de Bob e de Mindy são casados, e têm seus escritórios aqui."

Um empregado que é casado a um superior, Nicole Schalk, 28, dito que tem a confiança em suas habilidades nas finanças na companhia, e assim que não a incomodam que seu marido de três anos, Robert Schalk, preensões título de um diretor nas finanças na companhia.

"Não pode ter ferido, em minha opinião, mas eu penso ainda que meu sucesso é meu próprio," disse Nicole Schalk, que disse a companhia em uma forma do upfront sobre seu relacionamento no início.

Mesmo difundiu uma vez a situação com laughter.

Em uma reunião, durante um momento quando parecido lá ser alguma tensão inicial, Nicole inclinou-se sobre, de café de Bob acima escolhido caneca, e fêz-se exame de uma bebida.

Começou um riso bom.

"Eu penso às vezes da sensação dos povos mais inábil sobre ela do que nós," disse.

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